اذهب الي المحتوي
أوفيسنا
بحث مخصص من جوجل فى أوفيسنا
Custom Search

الردود الموصى بها

قام بنشر (معدل)

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

اخي في الله

لدي موظف تم توجيهه من مشرفه بعمل داخل الشركة لعدة ايام وبختلاف الورديات

قانون العمل ينص 8:30 كحد اقصى

المطلوب طريقة استخلاص ساعات العمل واظهار العمل الاضافي

علما ورديات العمل هذه

في حالة قدوم الموظف قبل بداية وقت العمل لا يتم حسابه والمطلوب فقط بداية وقت العمل اي ابتداء من 06:00

وفي حالة انتهاء الموظف لنفترض اليوم المغرب تم ذهاب الموظف قبل 17:53يتم حساب تلقائيا 18:00 وفي حالة تعدي بعد 18:00 يتم حساب الزائد ليتم تعويضه

والسبب طريقة الحساب الموظف : الشركة تقوم بتوفير باص تنقل من سكن العامل حتى الشركة وبلغاب يقوم الموظف بالقدوم قبل الوقت المحدد ويتم الذهاب قبل الميعاد المحدد العمل الاضافي

15 ربع ساعة كحد اقصى .

وتكرما لا أمراً في بعض الاحيان يقوم الموظف بنسيان وضع البصمة اريد علامة او رمز  لاظهار في حالة عدم التبصيم

لتوضيح مرفق لكم ملف احد الموظفين بالمرفقات

قسم الصباح (معاشا )

القسم

بداية العمل

نهاية العمل

LBC  -  first shift

06:00

14:30

Ware House

06:00

14:30

PPC + ACPC - first shift

07:00

15:30

Woman Station

07:00

13:40

Hide Office

08:00

17:00

 

 

قسم الليل ( سباتا )

القسم

بداية العمل

نهاية العمل

LBC  -  second shift

14:30

23:00

PPC  -  ACPC  second shift

15:30

24:00

عبدالوسيم.rar

تم تعديل بواسطه أ / خالد الفيصل
قام بنشر (معدل)

ممكن مساعدة مرة اخرى لو تكرمت

بالنسبة للأوفر تايم

يوجد ليدنا بالشركة في حالة اخذ الموظف اضافي

مثال

3.55 يأخذ 3.5 كحد اقصى

أما في حالة تجاوز 3.5 اعلى من 4 ساعات يكون الاضافي يا اما 6 أو 7 ساعات حتى وان زاد قيمة الاضافي

مثال اخرى

6.12  يكون 6 ساعات فقط

أو 7.25 ساعة يكون 7 ساعات فقط

 

وشكراً،،،

تم تعديل بواسطه أ / خالد الفيصل
زائر
هذا الموضوع مغلق.
  • تصفح هذا الموضوع مؤخراً   0 اعضاء متواجدين الان

    • لايوجد اعضاء مسجلون يتصفحون هذه الصفحه
×
×
  • اضف...

Important Information