كيف تقوم بحساب رصيد الأجازات السنوي وفقاً لقانون العمل المصري 12 عام 2003

[معتصم محمد]

بسم الله الرحمن الرحيم

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

شرح فيديو لكيفية حساب رصيد الاجازات السنوي وفقاً لما نص عليه قانون 12 عام 2003 من قانون العمل المصري

إختصار للمادة القانونية

• يُستحق للعامل 21 يوم اجازة متى أمضى في العمل لدى الشركة عام كامل
  
• يزيد عدد الأيام من 21 يوم الى 30 يوم في حالة
  
  1. العمل لمدة 10 سنوات أو اكثر بالشركة
     
  2. بلغ العامل سن 50 عام
     
  [*]من لم يُكمل ستة شهور عمل لدى الشركة لا يستحق اية اجازات

  [*]من أكمل 6 شهور عمل لدى الشركة له الحق في الحصول على اجازات بنفس نسبة فترة عمله بالشركة

  [*]نظراً لأن المادة لم تحدد كيفية التعامل مع كسر اليوم فسأفترض ان الرصيد يتم تقريبه لأقرب يوم

المصدر : من مدونتي

Vacations Per Year.rar

تم تعديل مايو 16, 2012 بواسطه معتصم محمد

[عبدالله المجرب]

بارك الله فيك استاذ معتصم

[أبو سجده]

بسم الله الرحمن الرحيم

وبه نستعين

أخى العزيز / معتصم محمد

بارك الله فيكم ومتعكم الله تعالى بالصحة والعافية

وماذا عن المقابل المادى لرصيد الاجازات

حتى تكتمل المنظومة

جزاكم الله خيرا

تقبل وافر احترامى

[أ / محمد صالح]

بارك الله لك أخي معتصم

وطب وأجر اليوم كام؟؟

لو أمكن تضيف عمود لأجر اليوم ويحسبها يكون أفضل

جزاك الله كل خير

ملحوظة هذه المشاركة كتبت في رابط آخر ثم تم نقلها إلى هنا وحذف الموضوع الآخر لتكراره (قبل رؤية مشاركة الأخ سعيد بيرم)

[أبو سجده]

بسم الله الرحمن الرجيم

وبه نستعين

والصلاة والسلام على رسول الله اللهم صلى عليه وسلم تسليما كثيرا

أخى العزيز الاستاذ الفاضل / معتصم محمد

أخى العزيز الاستاذ الفاضل / عبدالله المجرب

أخى العزيز الاستاذ الفاضل / محمد صالح

بداية جزاكم الله خيرا ..... طابت أوقاتكم بكل خير

يتم صرف رصيد الاجازات على مرحلتين سواءا بالاحالة لسن التقاعد أو للوفاه

ويتم صرف 120 يوما فقط عند تحقق أحد الشرطين كمرحلة أولى

أما المرحلة الثانية

ويتم صرفها ولكن بعد رفع دعوى قضائية سواء من الموظف ذاته وهوعلى قيد الحياه بالاحالة

أو من الورثة الشرعيون حال وفاته لتحديد رصبد الاجازات الاعتيادية

لكى يتم صرف المقابل المادى لتلك الارصده

وتأتى الارصدة بعدد الايام الفعلية وليس بالشهور

حتى يحصل الموظف على حقه كاملا ويمكن تطويع هذا الملف

الرائع من الرائع دوما أخى العزيز / معتصم محمد

جزاه الله تعالى عنا خيرالجزاء .... وإحتراما وتقديرا لسيادته

سنترك هذا التطويع لسيادته ... شاكرين له هذا الجهد المبارك

الله أسأل أن يوفقنا جميعا لما يحبه ويرضاه

تقبلوا وافراحترامى

[أبو سجده]

يتمثل حساب رصيد الاجازات الاعتيادية

فى مجموع العناصرالاتية وعلى أخر مفردات المرتب عند الاحالة أوالوفاه

(( المرتب الاساسى + الـــ 5 علاوات + العلاواتين الاجتماعة والاضافية )) ÷ 30 × عدد الايام المتبقية بعد استبعاد ال 120 يوم " المرحلة الاولى "

فرضا الرصيد الكلى

820 يوم " المرحلة الثانية بحكم قضائى "

مطروحا من الـــ 120 يوم " المرحلة الاولى عند الاحالة أو الوفاه "

صافى الرصيد = 700 يوم

الاساس = 751.29

ع 2007 = 71.90

ع 2008 = 156.61

ع 2009 = 56.44

ع 2010 = 60.85

ع 2011 = 104.53

ع اجتماعية = 4

ع اضافية = 6

الاجمالى = 1211.62

مايتوجب صرفه = 1211.62 ÷ 30 × 700 = 28271.13

[أبو سجده]

إستكمالا لما سبق توضيحه

أما لوتم أحتساب رصيد الاجازات بعدد الشهور

فيصبح لصاحب الحق فرقا يتمثل قى ثلث شهر " 10 أيام "

صافى الرصيد = 700 يوم ÷ 30 = 23.3

الصافى = 1211.62 × 23 = 27867.26

الفرق = صافى الرصيد بعدد الايام - صافى الرصيد بعدد الشهور

الفرق = 28271.13- 27867.26 = 403.87

الفرق بطريقة أخرى

1211.62 ÷ 30 × 10 = 403.87

وهذا الفرق يمثل دينا فى أعناقنا وهذا ما لانقوى عليه

والله الموفق وعلى الله قصد السبيل

جزاكم الله خيرا ... تقبلوا وافرتقديرى

[معتصم محمد]

استاذ / سعيد

اكثرت من الثناء علينا وهو ما لا نستحقه، فقط احببت ان اسعد بما اعرف

عموماً شكراً على هذه المعلومات والتوضيح، إذ لم يكن لدي هذه المعلومات التي تساعد على حساب قيمة رصيد الأجازات، جاري اعادة قرائتها مرة اخرى

شكراً مرة اخرى

تم تعديل مايو 18, 2012 بواسطه معتصم محمد

[أبو سجده]

بسم الله الرحمن الرحيم

وبه نستعين

أخى العزيز المحترم / معتصم محمد

السعادة الحقيقبة أننى تشرفت بكم أخا كريما وصديقا عزيزا

فتعجز الكلمات والتعبيرعن مدى إمتنانى وتقديرى لكم

داعيا المولى عز وجل أن يزدكم وايانا من علمه وفضله

فأنتم أخى الحبيب طبقتم القانون خير تطبيق

وحتى تكتمل المنظومة فأردت فقط التوضيح

كى تتمكن من اضافة ماتم توضيحه فى حساب المقابل المادى لرصيدالاجازات

بلمسة سحريه بيدكم الكريمة وهذا ليس ثناءا

ولكنه حبا صاقيا نابع من فؤادى لشخصكم المحترم

بارك الله فيكم وجزاكم الله تعالى خيرالجزاء

والله الموفق

[خالد حلمى على]

السلام عليكم استاذتنا الافاضل 

ما اعلمه عن رصيد الاجازات بواقه عملى هى كالاتى 

 

من كان اقل من 6 شهور بالعمل : يكون له فقط ايام الراحات (الجمع) 

 

من كان اكثر من 6 شهور بالعمل :يكون له 7 ايام نائيه - 15 يوم  اجازات سنويه - 52 ايام جمع - 14 اعياد رسميه .(88يوم )

 

من كان اكثر من عام بالعمل : يكون له 7 ايام نائيه - 21 يوم  اجازات سنويه - 52 ايام جمع - 14 اعياد رسميه(94 يوم)

 

من كان اكثر من 10 اعوام بالعمل :يكون له 7 ايام نائيه -30 يوم  اجازات سنويه - 52 ايام جمع - 14 اعياد رسميه (103)

معكون له الحق فى زياره بيت المقدس او الحج لمكه المكرمه بعد 5سنوات من خدمته ولمره واحده فقط طوال الخدمه