أم عبد الله

أستاذنا الفاضل / جمال أنا آسفة جداً جداً لم أرى رد حضرتك.

الأستاذ / قنديل إليك الملف لعله المطلوب وإن كان شرط الغياب في الترم الول ليس دليل على الرسوب بمعنى الذي يتأثر بالغياب هو غياب الترم الثاني فإذا كان الطالب قد غاب الترم الأول وحضر الترم الثاني وأعمال السنة تنجه ينجح والعكس غير صحيح بمجرد غيابه في الترم الثاني يرسب حتى ولو أخذ الدرجة النهائية في الترم الأول والدرجة النهائية في أعمال السنة. Book1.rar

الأستاذ الفاضل إليك الملف لعله المطلوب. قنديل1.rar

الأستاذ الفاضل / فتحي الحمد لله انتهيت من التعديل الذي ترغب فيه وأرجو من حضرتك المراجعة ثم تخبرني بأي تغير آخر. وسوف أرسلها على الخاص. لك كل التحية والتقدير.

الأخ الفاضل ملفك يحتوي على نوعين من التقريب لأنك تريد تقريب 8.65 إلى 8.7 أي تقريب رقم عشري واحد لأعلى أما 25.9 هى المفروض 25.90 عندما تقرب لرقم واحد عشري فتكون كما هى 25.9 أما حضرتك تريدها 26 فستخدمت قاعدة IF مع دالتي التقريب. أرجو أن يؤدي يكون هو المطلوب. s1.rar

الأخ العزيز إليك الملف لعله يكون هو المطلوب. 1أبو ساره.rar

الأستاذ / فتحي الحمد لله انتهيت من التعديل على القاعدة وتم التعديل كما حضرتك أرسلت وبالمقانة بصافي المرتب لك موظف كانت النتجة ممتازة فيما عدا الحوافز ففي الإدارة عندنا يتم حذف الكسور التي أقل من 75 وإذا كان أكثر أو يساوي 75 يجبر إلى واحد صحيح ولكن في مرتبات إدارة حضرتك تكتب كما هى هل أغير ها لك أم لا .و أرجو تحديد مقاس الورقة طولاً وعرضاً حتى أخفي بعض الأعمدة التي ليس لها أقساط من الموظفين او ليس لهم بدلات وعند الحاجة إليها حضرتك تظهرها. لك كل التحية والتقدير.

أستاذنا الفاضل / سعيد بيرم ألف مليون حمد لله على السلامة ونشكر الله سبحانه وتعالى على نجاح العملية وربنا يشفيك ويعافيك وترجع للمنتدى بألف مليون سلامة. وأنا آسفة للتأخير لأن النت كان مقطوع عندي . وكم سعدت عندما رأيت مشاركة حضرتك. وسلامي للابنة الغالية سلمى وبارك الله فيها وجعلها قرة عينك. لكم كل التحية والتقدير.

أستاذنا الفاضل / شوقي ربيع ملف أكثر من رائع جزاك الله خيراً وجعل كل أعمالك في ميزان حسناتك وزادك الله من فضله وعلمه.

ابنتنا الغالية / سلمى رائع جداً جداً من شابه أباه فما ظلم فعلاً كما قال أستاذنا / حمادة ( ابن الوز عوام ) وكم هو رائع أستاذنا الفاضل فاكهة المنتدى / سعيد بيرم بالرغم ما هو فيه لن ينسى الأخت ميار ومساعدتها عن طريق الأبنة الغالية سلمى شفاك الله وعفاك وترجع لنا بألف سلامة وهذا يدل على نبل الأخلاق وعلاقته بالمنتدى ربنا يجمعنا جميعاً في الفردوس الأعلى من الجنة. أمين يارب العالمين.. وأرجو تبليغ سلامنا له. لك كل التحية.

الأستاذ الفاضل / فتحي جزاك الله خيراً على هذا الثناء الذي لا أستحقه وحضرتك أخ وكل من بالمنتدى أخوة في الله وكما قال نبينا محمد صلّ الله عليه وسلم " سبعة يظلهم الله في ظله يوم لا ظل إلا ظله رجلان تحابا في الله تجمعنا عليه وتفرقا عليه " اللهم نكون جميعاً منهم يا رب العالين.وبإذن الله فهمت قصد حضرتك سوف أعدل القاعدة على رغبة حضرتك بإذن الله تعالى بعد الامتحانات ولكن لي استفسار عن حصة الحكومة في المكافأة لماذا 2% فقط أما عن أسئلة حضرتك الإيرادات الذين يقع عليهم عقوبات خصم من العام السابق ويتم خصمها في هذا العام فترحل إلى إيرادات وعن صندوق الجزاءات دي عبارة عن سلفة يأخذ الموظف حوالي 200 من الصندوق على ان يسددها كل شهر 20 جنيه أما عن قرار الجزاء ده عبارة عن عقوبة خصم يوم أو أكثر على الموظف هذا العام وليس احتساب وبإذن الله سوف أشرحها لحضرتك بالتفصيل لأنها تحسب تلقائياً من القاعدة بمجرد أن تكتب في بعض الخانات الخاصة بذلك عدد أيام الخصم وعدد أيام الشهر فيعطي المبلغ المخصوم تلقائياً أما عن الضارئب الموحدة فهى خاصة بالمنتدبين إلى المدرسة من جهات أخرى الذين يصرفون حوافز فقط أما عن الضرائب المحافظة فيتم حسابها كل سنة من الموظف وحسابها معقد بعض الشيء ويخصم المبلغ على عدة شهور من شهر يناير حتى ديسمبر حسب المبلغ المقرر يعني درجة خبير أو كبير يخصم 150 جنيه شهرياً حتى يتم المبلغ ودرجة أولى 100 ودرجة ثانية 75 جنيه وهكذا وطبعاً كل إدارة لها نظام خاص بها لا أدري لماذا وحضرتك كل طلباتك سوف انفذها بإذن الله. أرجو المعذرة للإطالة.لك كل التحية.

ابنتنا الغالية / سلمي ألف حمد لله على سلامة والدك. وربنا يشفيه ويعطيه الصحة والعافية وإن شاء الله يرجع للمنتدى بسرعة أهم حاجة صحته. لكم كل التحية.

أستاذنا الفاضل / أبو حنين حمد لله على السلامة دائما من نتعلم من حضرتك. زادك الله من فضله وعلمه.

أستاذنا الفاضل / يحياوي جزاك الله خيراً على هذا الكود وبساطته تعطيه الجمال كله. الأستاذ / ابراهيم أبو ليلة بعد إذن أستاذنا يحياوي يمكن تغيير الرقم 5 اختار رقم 3 يعطي لوم احمر ورقم 7 يعطي أصفر وهكذا الوان كثيرة بتغيير الرقم في الكود.

الأستاذ / فتحي جزاك الله خيراً على هذا الكلام الجميل وأنا لا أستحقه أنا تلميذة لسة بتعلم من الأساتذة الكبار في هذا المنتدى. بالنسبة لطلب حضرتك قف على صفحة المرتب وضغط أول سطر من أعلى واضغط تنسيق واختار عمود ومنه اختار اظهار تجد كل ما ذكرت وبما أن عندك طباعة للورق الكبير A3تختار من طباعة ورق نوع A3 ودي ميزة جميلة جداً أنا خفيت بعض الأعمدة لعدم امكانية طبع الورق الخاص وبعد الطباعة يتم تصويره على ورق كبير الحجم فتكون واضحة جداً . أما بالنسبة لبدل الإعتماد ( الكادر ) معمول حسبه وهو أن تختار النسبة الجديدة ولسة القرارات لا نعرفها وبإذن الله أي تغيرات سوف أقوم بتعديلها على القاعدة.وربنا يقدرني على أن أوفق في هذا العمل.لك كل التحية.

الأستاذ / فرج طبعاً حل أستاذنا الفاضل ملك المعادلات / جمال ( أبو محمود ) لا يعلى عليه وثلاث طرق مختلفة ونحن نتعلم منه بارك الله فيه ويعطيه الصحة والعافية. ولكن يا أستاذ فرج لو أردت أن تجمع خلايا منفصلة عليك أن تقف على المجموع وتضغط على Ctrl مع الخلية المراد جمعها وهى باللون الأحمر حتى تنتهي من جميع الخلايا حتى ولو بعض الخلايا بها نص ومرفق لك مثال . لك كل التحية. ss1.rar

الأستاذ الفاضل / فتحي جزاك الله خيراً ولي سؤال بالنسبة للبدلات البدل النقدي وبدل الإقامة لاحظت أنهم لا يخضعون للأجور المتغيرة هل هذا صحيح أم لا. وبالنسبة للتعاقد قبل ذلك أرسلت لك القاعدة ولكن الخصومات غير إدارتنا فالرجاء التأكد منها وإن كان سوف اعدها كما في إدارتك. وبإذن الله سوف أشرح قاعدة المرتبات هذا الأسبوع بإذن الله تعالى .لك كل التحية والتقدير.

الأستاذ الفاضل /ضاحي الغريب بشرك الله بالجنة والحمد لله أن أستاذنا الفاضل / سعيد بيرم بخير لأنني كنت في أشد القلق عليه. فضل ونعمة من الله أنه بخير ويرجع لنا بألف سلامة.

أستاذنا الفاضل ملك المعادلات / جمال السلام عليكم ورحمة الله وبركاته منذ فترة لم أتابع أعمالك ووجدت هذه المعادلة الرائعة التي توضح التكرار أو عدمه وهى بالفعل ممتازة ونحتاجه في بعض الأعمال. جزاك الله خيراً ولا يسعني إلا أن أدعو لك بالصحة والعافية ويبارك في أولادك ويزيدك الله من فضله وعلمه.

الأستاذ الفاضل / فتحي جزاك الله خيراً على سؤالك عني وأنا آسفة جداً والله ظروف خارجة عن إرادتي وبإذن الرحمن سوف أكون متواجدة وسوف نتعلم سوياً كيفية استخدام برنامج المرتبات خطوة خطوة وسوف نتناقش فيه في مشاركة جديدة حتى تعم الفائدة وأن أرسلت لحضرتك الرابط على الخاص. أما بالنسبة للثناء عليّ لا أستحقه وفي الحقيقة والله الفضل لله ثم للأساتذة الأفاضل عمالقة هذا الصرح الكبير وأنا تعلمت عمل الشاشة الافتتاحية من أستاذنا / حمادة عمر مثل حضرتك بالضبط وخطوة رائعة أن تجتهد مثلي في عمل أي شيء نتعلمه من الأساتذة الكبار. وجعل أعمالهم جميعاً في ميزان حسناتهم ورزقنا وإياهم علماً نافعاً.

أستاذنا القدير / دغيدي نرجو الأطمئنان على أستاذنا / سعيد بيرم . لعه بخير والعملية نجحت والحمد لله ويرجع لنا بألف سلامة. اللهم آمين يا رب العالمين.

أختي الفاضلة / ميار أكثر من رائع ويبدو أنك طالبة علم بجد وتمتازين بالذكاء ما شاء الله ولكن يتم التطبيق الفعلي من خلال عملك وكما قال أستاذنا / شوقي ربيع ستكونين من المحترفين بإذن الرحمن. وإلى الأمام دائماً. لك كل التحية والتقدير.

الأستاذ / فتحي نعم اعلم ذلك والقاعدة تعمل على ذلك ولكن حضرتك عندما أرسلت البيانات المستحقات تم خصم 2% فقط حصة المكافأة وليس 4 % على الجانب الآخر في الاستقاعات تم خصم حصة المكافأة 4 % مما أدى إلا تغير في صافي المرتب في القاعدة عن البيانات المرسلة من حضرتك ولكن كل شيئ صحيح بنسبة 100% ولله الحمد. أرجو ان تدخل على الرابط المرسل لكي تحمل الملف لأنه لم يتم تحميله على المنتدى لأنه أكبر قليلاً من المساحة المسموح بها. وأنا في انتظار أي استفسار من حضرتك. وإن شاء الله بعد المراجعة سوف أضيف لك علاوة 2008 على الأساسي وسوف أرسلها لحضرتك. لك كل التحية والتقدير.

الأستاذ / فرج أنا آسفة عن عدم إرفاقي للملف لفصل النت كل شوية. وهذا هو الملف. لك كل التحية. s3.rar

الأستاذ / فتحي أرجو توضيح درجات المشرفين ويوجد بعض الاختلاف مثل خصم النادي 1.25 ولكن بإدارتنا واحد جنيه فقط سوف يت تعديله لك في البرنامج وسوف أضيف العلاوة الخاصة 30% لسنة 2008. وإن شاء الله سوف أرسله لك بعد التعديلات. لك كل التحية والتقدير.